《中庸》的管理智慧

• 羅天昇 BSc 1988

• 新天出版

本書是「與古為新系列」繼《〈大學〉的管治智慧》之後的第二部著作。「與古」是汲取前人經驗，「為新」是加以創新。《中庸》是中國「四書」之一、儒家學說的重要經典，與孔子、孟子的學說一脈相承。《中庸》是一本難懂但內容豐富的書，其思想體系以形而上學(metaphysics)方式表達，核心概念包括天命、性、道、教、三才之道（天道、地道、人道）、天人合一（贊天地之化育、與天地參）、中、和、中庸、誠、「三達德」（智、仁、勇）、「五達道」（君臣、父子、夫婦、昆弟、朋友之交）、為政九經、慎獨及君子之道等。

現代管理者(managers)需要應對組織的內在及外在環境，其中包括組織管治、市場、產品、競爭及持分者期望等，管理者的知識、能力及風格直接影響組織的效率及成效。筆者認為管理者需要持續進修，具備學者的探究精神，以成為「學術型管理者」(scholarly managers)為目標。管理者品讀《中庸》可以培養個人修養，選取合適的管理或待人處世之道古為今用，一舉兩得。

本書的特色是以現代淺白文字為《中庸》全文註釋，以簡單易明的圖表解說其核心概念，結合古希臘哲學家亞里士多德(Aristotle)對善(good)、德行(virtue)及「黃金中道」(the golden mean)的思想，以及現代「中道」管理(middle-of-the-road management)等概念，中西合璧，提煉一些適用於現代的管理智慧。

延伸閱讀：羅天昇《大學．中庸今註今譯》